En düşük emekli maaşının 23 bin 552 TL’ye yükseltilmesine ilişkin düzenleme Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Yaklaşık 5 milyon emekliyi ilgilendiren değişiklikle birlikte kök aylığı yeni taban tutarın altında kalan emeklilerin ödemeleri güncellenecek. Emekli maaş farkı ödemeleri ise SGK tarafından açıklanacak ödeme takvimine göre hesaplara yatırılacak.
EN DÜŞÜK EMEKLİ MAAŞI 23 BİN 552 TL OLDU
En düşük emekli maaşını 23 bin 552 TL’ye yükselten düzenleme, TBMM’de kabul edilmesinin ardından Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi.
Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun kapsamında yapılan düzenlemeyle en düşük emekli maaşı 23 bin 552 TL’ye çıkarıldı.
DÜZENLEME YAKLAŞIK 5 MİLYON EMEKLİYİ KAPSIYOR
Yeni düzenleme yaklaşık 5 milyon emekliyi ilgilendiriyor. En düşük aylık uygulamasındaki artış, kök aylığı 23 bin 552 TL’nin altında kalan emeklilerin ödemelerine yansıyacak. Düzenlemeyle birlikte en düşük emekli maaşında 3 bin 552 TL artış yapıldı. Artış oranı yaklaşık yüzde 17,76 olarak hesaplanırken, yasal düzenlemeye göre yeni tutar 2026 yılı Temmuz ödeme döneminden itibaren uygulanacak.
EMEKLİ MAAŞ FARKI ÖDEMELERİ SGK TAKVİMİNE GÖRE YAPILACAK
Temmuz ayında maaşlarını eski taban tutar üzerinden alan ve kök aylığı 23 bin 552 TL’nin altında kalan emekliler için oluşan emekli maaş farkı ödemelerinin yeni tutara göre yapılması bekleniyor.
Emekli maaş farkı ödemeleri, SGK tarafından belirlenecek ödeme takvimi doğrultusunda hak sahiplerinin hesaplarına yatırılacak. Ödeme tarihine ilişkin henüz resmi bir takvim açıklanmadı.
TEMMUZ DÖNEMİNDE MAAŞLAR NASIL ÖDENDİ?
Temmuz ayındaki maaş ödemeleri, en düşük emekli maaşı 20 bin TL üzerinden gerçekleştirildi.
SSK kapsamında aylık alan emekliler maaşlarını ayın 17-26’sı arasında, Bağ-Kur kapsamında aylık alan emekliler ise ayın 25-28’i arasında aldı. Düzenlemenin Resmî Gazete’de yayımlanmasının ardından oluşan fark ödemeleri SGK’nın açıklayacağı takvime göre yapılacak.
MEMUR EMEKLİLERİNİN ZAM FARKLARI ÖDENDİ
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), 4C (Emekli Sandığı) kapsamında emekli, malullük, vazife malullüğü, dul ve yetim aylığı alanlara ilişkin 2026 Temmuz dönemi zam farkı ödemelerinin 24 Temmuz 2026 tarihinde hesaplara yatırıldığını duyurdu. Açıklamaya göre bu kapsamda 2 milyon 491 bin 370 emekli ve hak sahibine toplam 14,5 milyar TL zam farkı ödemesi yapıldı.
KANUNDA BAŞKA HANGİ DÜZENLEMELER YER ALDI?
Resmî Gazete’de yayımlanan kanunla en düşük emekli maaşındaki artışın yanı sıra kamu ihalesi, turizm, sinema, özel öğretim kurumları, siber güvenlik, PTT personeli ve belediyelerin genel aydınlatma giderlerine ilişkin düzenlemeler de yürürlüğe girdi.
Düzenlemeye göre, Kültür ve Turizm Bakanlığından turizm işletmesi belgesi alan konaklama tesislerine faaliyet gösterdikleri dönemlerle sınırlı olmak üzere 2026 yılı mayıs-aralık ayları için sigorta primi desteği sağlanacak. İmalat sektöründe istihdamı korumaya yönelik desteklerin İşsizlik Sigortası Fonu’ndan karşılanma süresi ise 31 Aralık 2028’e kadar uzatıldı.
Kanun kapsamında ayrıca koşullu erişim sağlayan medya kuruluşları ile internet platformlarının bir önceki yıl elde ettikleri yıllık net satışlarının yüzde 2’sinin sinema sektöründeki desteklerde kullanılmak üzere Kültür ve Turizm Bakanlığına aktarılması öngörüldü. Cumhurbaşkanı bu oranı iki katına kadar artırabilecek veya yarısına kadar indirebilecek.
Kamu İhale Kanunu’nda yapılan değişiklikle kamu alımlarında "pozitif mütekabiliyet" ilkesi getirildi. Cumhurbaşkanına, Avrupa Birliği ülkelerindeki isteklilere ve AB menşeli ürünlere yerli istekliler ile yerli mallara sağlanan avantajları karşılıklılık esasına göre tanıma yetkisi verildi.
Özel öğretim kurumlarına ilişkin düzenlemeler kapsamında kurum türüne uygun olmayan program uygulayan veya milletlerarası okul statüsünde olmasına rağmen Türk vatandaşı öğrenci kabul eden kurumların ruhsatlarının iptal edilmesi öngörüldü. Bazı ihlaller için idari para cezaları ile cezaların tekerrür süreleri yeniden düzenlendi.
Kanunla internet alan adlarına ilişkin strateji ve politikaları belirleme yetkisi Siber Güvenlik Başkanlığına verildi. Başkanlık, gecikmesinde sakınca bulunan durumlarda güvenlik ve istihbarat kurumlarının talebi üzerine veya resen tedbir kararı alabilecek. Kararın en geç iki saat içinde uygulanması, 24 saat içinde hâkim onayına sunulması ve hâkimin 48 saat içinde karar vermesi gerekecek.
İş Kanunu kapsamında çalışanlar dışındaki PTT personelinin, Devlet Memurları Kanunu’ndaki sözleşmeli personel hükümlerine bağlı olmaksızın idari hizmet sözleşmesiyle çalıştırılması düzenlendi.
Genel aydınlatma giderlerinin Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı bütçesi ile belediyeler ve il özel idarelerinin bütçe paylarından karşılanmasına ilişkin uygulama ise 31 Aralık 2030’a kadar uzatıldı. Belediyeler ve il özel idarelerinin paylarından yapılacak kesinti oranları da artırıldı.
