Yayımlanan kararlarda, adli yargı hakimlerinden cumhuriyet başsavcılarına kadar geniş bir yelpazede, Aralık 2025 dönemi sonuna kadar terfi ve derece yükselme sürelerini dolduran isimler yer aldı.
DERECE YÜKSELMELERİ LİSTELENDİ
Hakimler ve Savcılar Kurulu’nun Resmi Gazete’de yer alan ilanında, görev yaptıkları mevkilerde yükselme sürelerini tamamlayan yargı mensuplarının isimleri ayrıntılı olarak paylaşıldı. Kararda; adli yargı hakim ve savcıları ile cumhuriyet başsavcılarının yanı sıra, idari yargı bünyesinde görev yapan hakimlerin de Aralık 2025 tarihi itibarıyla hak kazandıkları dereceler tescil edildi. Bu listeler, yargı teşkilatındaki kariyer planlaması ve kıdem esasları açısından büyük önem taşıyor.
ADLİ VE İDARİ YARGIYI KAPSAYAN KARAR
HSK’nın açıkladığı listeler, yargı sisteminin tüm kademelerini kapsayacak şekilde düzenlendi. Adli yargı kanadında görev sürelerini başarıyla tamamlayan savcı ve hakimlerin isimleri tescil edilirken, idari yargıdaki meslektaşlarının da terfi durumları resmiyet kazandı. Kararların, yargı mensuplarının özlük hakları ve mesleki ilerleyişleri doğrultusunda periyodik olarak hazırlanan değerlendirmelerin sonucunda şekillendiği belirtildi.
ARALIK 2025 DÖNEMİ ESAS ALINDI
Söz konusu kararların temelini, 2025 yılının Aralık ayı sonuna kadar olan süreler oluşturdu. Belirlenen bu dönemin sonuna kadar bulundukları derecelerdeki yasal bekleme sürelerini bitiren ve yükselme kriterlerini karşılayan tüm personelin durumları HSK tarafından titizlikle incelendi. İsim listelerinin Resmi Gazete’de yayımlanmasıyla birlikte, derece yükselmeleri hukuki olarak yürürlüğe girmiş oldu.
30 GÜNLÜK İTİRAZ VE BAŞVURU SÜRESİ
HSK, sürelerini tamamladığı halde yayımlanan güncel listelerde isimlerini göremeyen yargı mensupları için bir başvuru yolu da tanımladı. İlgili kriterleri karşıladığını düşünen ancak listede yer almayan isimlerin, Resmi Gazete ilanından itibaren 30 gün içerisinde Hakimler ve Savcılar Kurulu’na yazılı olarak başvuruda bulunabilecekleri hatırlatıldı. Bu süreçle, olası teknik hataların veya eksikliklerin giderilmesi ve hak kayıplarının önlenmesi hedefleniyor.
